En el día de hoy, al igual que lo hiciera ayer en la fábrica de Sevilla, la Dirección de Panrico ha convocado reuniones en las plantas de Paracuellos del Jarama y Murcia respectivamente, para anunciar su decisión de presentar expedientes de regulación temporal de empleo en los citados centros de trabajo y su intención de iniciar el periodo de consultas, según establece la legislación vigente, el próximo día 1 de julio.
La pretensión de la empresa es la suspensión de contratos por un periodo no superior a 180 días, afectando a un número de 35 trabajadores en Sevilla, 40 en Paracuellos y 35 en Murcia, iniciándose el periodo a partir del 1 de septiembre.
Aunque en varias ocasiones la empresa había manifestado que estaban estudiando esta posibilidad solamente para las plantas de Murcia, Paracuellos y Santa Perpetua, a estos tres centros se suman ahora el de Sevilla, ventas (sin especificar en qué delegaciones) y logística de Paracuellos (en este último caso solo afectaría a 2 trabajadores). A día de hoy no hay prevista ninguna fecha de reunión para las delegaciones de ventas ni para la fábrica de Santa Perpetua.
Teniendo en cuenta el contexto actual, desde la Sección Sindical Intercentros de CCOO instamos a la Empresa a resolver la situación de provisionalidad en la que se encuentran en estos momentos los diferentes convenios colectivos que afectan a la totalidad de los trabajadores de Panrico y buscar de manera negociada cuantas iniciativas sean necesarias, encaminadas al incremento las ventas para garantizar el empleo actual en todos los centros de trabajo de la Empresa, y rechazamos cualquier medida que pudiera traer como consecuencia la pérdida de ingresos de los trabajadores o cuales quiera de sus derechos, máxime en un momento en el que todos los convenios colectivos están en periodo de negociación y con la finalización de su vigencia en alguno de los centros afectados desde el 31 de diciembre de 2008.
La pretensión de la empresa es la suspensión de contratos por un periodo no superior a 180 días, afectando a un número de 35 trabajadores en Sevilla, 40 en Paracuellos y 35 en Murcia, iniciándose el periodo a partir del 1 de septiembre.
Aunque en varias ocasiones la empresa había manifestado que estaban estudiando esta posibilidad solamente para las plantas de Murcia, Paracuellos y Santa Perpetua, a estos tres centros se suman ahora el de Sevilla, ventas (sin especificar en qué delegaciones) y logística de Paracuellos (en este último caso solo afectaría a 2 trabajadores). A día de hoy no hay prevista ninguna fecha de reunión para las delegaciones de ventas ni para la fábrica de Santa Perpetua.
Teniendo en cuenta el contexto actual, desde la Sección Sindical Intercentros de CCOO instamos a la Empresa a resolver la situación de provisionalidad en la que se encuentran en estos momentos los diferentes convenios colectivos que afectan a la totalidad de los trabajadores de Panrico y buscar de manera negociada cuantas iniciativas sean necesarias, encaminadas al incremento las ventas para garantizar el empleo actual en todos los centros de trabajo de la Empresa, y rechazamos cualquier medida que pudiera traer como consecuencia la pérdida de ingresos de los trabajadores o cuales quiera de sus derechos, máxime en un momento en el que todos los convenios colectivos están en periodo de negociación y con la finalización de su vigencia en alguno de los centros afectados desde el 31 de diciembre de 2008.
